电子信息学院学生工作计划

电子信息学院现有学生1250人，其中本科生540人，专科学生710人，是本校唯一一个专科学生占多数的学院。正是由于学生层次上的差别，导致我们在工作重心向专科生管理方面进行倾斜。因此今年本学院工作的指导思想是：围绕学校中心工作，贯彻落实校学工处关于2006年度学生工作计划的同时，加强院系内部沟通，把大学生德育教育作为我院的中心工作，切实作好本专科生的思想教育工作。探索出一条符合本院系特点的学生管理办法。

一、加强学院内部沟通，丰富沟通渠道，落实学生工作下院系，及时有效的完成各项工作。

1、每周定时向电信学院院长汇报上周工作情况以及本周安排，让院长及时了解学生工作的动态并给予支持。

2、每两周由学工组长和院长牵头，召开本学院教工大会，及时就学生工作的相关问题和教师进行沟通，并在到课率等方面进行有效的反馈。督促任课老师作好相关工作。

3、结合院系特点，在每个班落实学生教育进网络，切实利用QQ群，电信学院网站和论坛等网络交流平台。在虚拟世界里和学生进行深层次的沟通和交流，真正了解学生目前的内心想法和困难。并在现实中给予解决。

4、在学院设立教学意见信箱，加强教师和学生之间的沟通，并落实每月一次的学生座谈会。及时反映学生在学习过程中存在的困惑和意见。由教师和院长及时给予解答。避免学生形成恶性循环丧失学习兴趣。

5、每两个月出版一期《电子信息学院院报》，本报以加强学生和老师的沟通为宗旨，共四个版面分别为学院要文、学工感想、学习天地、学生论坛。要求辅导员老师就学生工作，教师就教学内容，学生就学习困惑等方面进行沟通交流。

二、按照学工处的要求，充分发挥教学学院在院系学生工作中的主导地位切实抓好学风建设。

1、成立由院长、各专业负责人、学工科长、教学秘书组成学风领导小组负责本学院的学风建设工作。

2、对上课老师下发上课须知，就课堂点名和课堂纪律管理提出具体要求。

3、要求辅导员老师每天上课时间至少查2次课，下一次学生宿舍。督促学生到课进行学习。没课的学生，白天在宿舍也不准迷恋游戏。要求专科到课率至少达到80％，本科到课率至少90％。

4、在学生管理过程中，对学生实行分年级管理，制定不同的管理办法，大一，统抓共管。大二，重点整治差生，督促中等生。大三，理性引导学生，培养学生紧迫感。

5、发动学生干部、党员和入党积极分子，在班级中发挥模范带头作用，在各班形成一股想学、爱学、好学的风气。引导班级中其他学生进行主动学习。

6、加强和学生家长的沟通，及时反馈学生在校情况，和家长一起作好学生的思想工作。

7、建立电信学院学生榜样制度。每两个月在本学院评选一名优秀学习标兵。在学院内召开学习经验交流报告会，组织学生向其学习。

三、根据当前学生道德意识薄弱的特点，在学生中大力开展课外道德教育。

1、学生中开展诚信教育和感恩教育，使学生明白基本的为人处事道理。并通过事实让学生有更深刻的体会。

2、提高专职教师队伍素质，由教学学院院长提出具体要求，让专职教师在教书的同时，更要做好育人工作。

3、作好课外德育教育的宣传工作，加大宣传力度，在学院内部树立优良的道德风气。

4、利用电信学院的资源优势，有效落实德育教育进网络。

四、根据学生层次不同，对所带宿舍进行分类管理，加强宿舍文化建设。

1、根据学习成绩和平时行为表现对学生进行层次划分，考研学习型、就业学习型、娱乐学习型、完全不学型。按照各层次进行宿舍调整。将考研学习型安排集中住宿。对完全不学型宿舍，进行打乱，由就业学习型帮助改变以前不好的生活习惯。

2、成立学院宿舍管理委员会，加大对宿舍卫生、文化的管理检查力度。平时对学生宿舍制定具体标准，严格要求。

3、辅导员老师和学生干部加强督察力度，多查多管多评比多公布。对宿舍文化建设不好的寝室切忌教育方法单一，要从学生角度，切实分析具体情况。培养学生的主动意识.

4、多和宿舍管理员的交流和沟通，加强对夜不归宿和晚归学生的教育处理力度。绝对不姑息放纵。

五、推行诚信评价体系，改革各类评优、评先、奖学金制度。作好综合测评和奖学金评比工作。

1.        制定合理的诚信评价体系，并在06新生中实施。结合诚信评价体系，对现行评优制度进行改革

2.        结合学生上学年考试成绩，在公平、公正、公开的原则下完成05—06年度学生奖学金评定工作

六、加强学生工作队伍建设

1、加强电信学工团队建设，培养大家的集体意识。

2、贯彻每周一会，每月一学习制度，共同交流经验，提高大家实际工作能力和理论水平。

3、要求每个成员明确各自学生工作研究方向，在工作上有所侧重性。

4、加强学生干部队伍建设，提高学生干部的理论水平。

5、加强内部沟通和交流，建立合理的辅导员考核制度，把执行力和工作态度作为重要指标。

七、作好毕业生相关工作

1、成立电信学院学生毕业领导小组。整体负责07届学生毕业工作，建立系统的毕业生档案，和毕办配合做好毕业相关资料的收集整理工作。

2、引导学生树立正确的就业观，培养良好的就业心态。及时反馈各项就业信息给学生，保证学生就业信息渠道的畅通。

3、毕业后期，做好学生思想引导，及时办理各种离校手续、合理安排毕业聚餐、指导学生文明离校等工作

八、完善院系心理健康档案，做好本院学生心理指导工作

1、在去年的基础上，结合今年新生情况对我院学生心理档案进行更新。

2、对心理亚健康状态的学生，进行关注，及时了解其思想动态。对少数心理异常的学生，及时和家长沟通，要求家长给予书面保证，及时做好责任转移。

3、配合心理咨询中心做好新生的心理普查和访谈工作。

九、贯彻落实大学生职业生涯设计。

1、对新生开展大学生职业生涯教育，引导学生尽早对自己的未来进行思考。

2、在老生中落实大学生职业生涯设计大赛活动，要求大家都参与集中，锻炼自己，提高能力。

3、加强教师自身学习，为上好职业生涯设计课程做好准备。

4、配合学工处完成学校职业生涯设计相关工作。

十、对学生活动从活动意义上进行分项管理，彻底清除一批质量较差的学生活动。对学生活动的形式试探性改革，真正丰富学生的课余文化生活。

十一、加快本院社会实践基地的联系，积极组织学生参加社会实践活动。